9月28日、10月25日，公司工會(huì)進(jìn)行了兩期基層工會(huì)小組長培訓(xùn)，這是公司工會(huì)首次對(duì)基層工會(huì)班組長進(jìn)行培訓(xùn)，本次培訓(xùn)老師由工會(huì)辦公室負(fù)責(zé)人韓軍虎擔(dān)任，來自10個(gè)基層的工會(huì)小組長共計(jì)116人參加了培訓(xùn)。
此次培訓(xùn)是公司工會(huì)結(jié)合基層工會(huì)小組長年輕，工會(huì)知識(shí)掌握相對(duì)薄弱的特點(diǎn)，培訓(xùn)內(nèi)容從中國工會(huì)的產(chǎn)生、性質(zhì)、職能等基本理論知識(shí)展開，同時(shí)針對(duì)基層班組工作實(shí)際，培訓(xùn)重點(diǎn)從公司工會(huì)開展的勞動(dòng)競賽、查找提獻(xiàn)、安全建設(shè)，并就如何開展好公司幫扶及“送溫暖”關(guān)愛職工等方面工作進(jìn)行了培訓(xùn)。
此次培訓(xùn)擴(kuò)展了工會(huì)班組長的思維、提高了工會(huì)班組長的理論和業(yè)務(wù)水平，充分調(diào)動(dòng)班組長的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，為做好基層工會(huì)工作奠定了扎實(shí)的理論基礎(chǔ)。
