秋天，是收獲的季節(jié)。走進(jìn)漢鋼公司技術(shù)研發(fā)中心，滿滿的信心、十足的干勁縈繞在每一名職工的身旁。他們以各自崗位職責(zé)為使命，以強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)為契機(jī)，打著一場場挖掘降本增效潛能、強(qiáng)化精細(xì)成本管控的主動仗。
科技引領(lǐng)，“闖”出新路子
“HRB400EΦ18鋼材在200萬次的實驗中、試驗后，產(chǎn)品外觀無裂紋，符合質(zhì)量要求。”隨著省計量院對兩臺疲勞試驗機(jī)的檢定完成，標(biāo)志著漢鋼公司已具備Ø6-Ø40全規(guī)格動態(tài)疲勞試驗檢測能力。
根據(jù)《GB1499.2-2024 鋼筋混凝土用鋼 第2部分：熱軋帶肋鋼筋》要求，鋼筋疲勞試驗為強(qiáng)制檢驗項目，新國標(biāo)于9月25日正式執(zhí)行。該中心在接到國標(biāo)換版通知后立即組織專業(yè)技術(shù)人員對標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行解讀、部署，對疲勞試驗設(shè)備進(jìn)行調(diào)研考察，實現(xiàn)40天內(nèi)完成采購及投運(yùn)。疲勞試驗機(jī)的投運(yùn)可直接節(jié)約外委檢測費(fèi)用約130萬。
“堅持向科技要效益、向創(chuàng)新要安全、向改革要發(fā)展，主動求變、科學(xué)應(yīng)變，深度激發(fā)全員創(chuàng)新創(chuàng)效活力，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)大的技術(shù)保障。”這樣的理念不斷推動該中心在科技創(chuàng)新建設(shè)浪潮中向“新”而行。
精檢細(xì)修，“創(chuàng)”出新成果
“在工藝技術(shù)上，我們一定要學(xué)會用數(shù)據(jù)說話，要持續(xù)加強(qiáng)設(shè)備精益管控，將節(jié)約成本落實到每一天、每一人。”隨著工藝技術(shù)水平的不斷提升，該中心精準(zhǔn)實施設(shè)備點(diǎn)檢方案，制定分類、分時、分工點(diǎn)檢，采取定點(diǎn)、定標(biāo)、定期、定人、定法措施，分別對6#稱臺、燒結(jié)采樣樓、沖擊試驗機(jī)、單梁吊等關(guān)鍵設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)維修，切實做到設(shè)備隱患缺陷早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)防、早處理。
同時，將備件材料費(fèi)用、能源費(fèi)用等關(guān)鍵成本劃分到基層班組管控落實，將關(guān)鍵成本指標(biāo)分配到崗位，落實到個人，并突出崗位員工績效考核。通過常態(tài)化的教育培訓(xùn)、“師帶徒”“技術(shù)比武”“SOP標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)”等形式，強(qiáng)化職工業(yè)務(wù)素質(zhì)，從源頭上將節(jié)支降耗和日常生產(chǎn)深度融合。
全員發(fā)力，“淘”出新賬單
“新三年，舊三年，縫縫補(bǔ)補(bǔ)又三年。這些拆除下來的舊備件雖不能使用了，但有些零件是好的，重新組裝起來，還能再次‘上崗’。”該中心技術(shù)組姚宗良語重心長地說到。
該中心牢固樹立“節(jié)支等同增收，修舊就是創(chuàng)效”的理念，通過拆、配、組等方式“變廢為寶”，先后完成氧氮?dú)渲骺匕濉⒐庾V儀點(diǎn)火控制器、汽車衡稱重儀表等七項修舊項目，年節(jié)約外圍費(fèi)約37萬元。同時在檢測儀器的應(yīng)用拓展上，解決了直讀光譜快速分析氮元素的問題，針對新鋼種開發(fā)需求，自主對Ni/Mo/Cr/Ti/B元素分析曲線及干擾元素進(jìn)行調(diào)校，實現(xiàn)了鋼中微量元素準(zhǔn)確分析，回避原廠方的調(diào)校有償服務(wù)的同時支持了新品檢測需求，不斷降低新材料和設(shè)備設(shè)施的投入，從源頭上實現(xiàn)降本增效。（漢鋼公司 余軍）
