近日，漢鋼公司計量檢驗中心團總支為實現(xiàn)“企業(yè)命運與家庭幸福追求一致、團隊建設(shè)與個人素質(zhì)提升一致、安全順行與企業(yè)效益目標(biāo)一致”的極致追求，謀篇布局、升級管理，密切配合生產(chǎn)，充分發(fā)揮青年主力軍作用，用實際行動護航企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
“青”培訓(xùn)，上好“安全課”
“打竹板，響遍天，說安全，道安全，安全主題記心間……”在該中心青安崗組織的安全培訓(xùn)活動中，青安崗以“快板說安全”的方式向大家講解安全知識，得到了干部職工的一致好評。為進一步提高青工安全意識，中心團總支通過組織觀看安全警示教育片、安全知識培訓(xùn)、“每日抽查崗位禁令”等形式多樣的安全活動，引導(dǎo)青工認(rèn)清安全生產(chǎn)形勢，知道危險源在哪里，了解更多的安全防范措施，不斷提高安全意識。同時，結(jié)合崗位設(shè)備設(shè)施、非常規(guī)作業(yè)等工作特點，積極組織開展觸電、煤氣中毒以及消防應(yīng)急演練等活動，引導(dǎo)青工熟悉掌握應(yīng)急救援正確程序和方法，提高預(yù)警防范、處置事故能力，著力增強安全防范意識，全方位、全過程安全管控，全力推進安全生產(chǎn)“零”目標(biāo)的實現(xiàn)。
“青”堅守，堅定“一個目標(biāo)”
“堅持目標(biāo)導(dǎo)向，這個目標(biāo)就是‘不出事’。對于安全隱患排查來講，‘99＋1=0’中只要任何一個環(huán)節(jié)出了問題，就可能前功盡棄。”該中心青安崗著力通過管理、技術(shù)、操作三個層面，進行全方位、全流程、標(biāo)準(zhǔn)化的安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理，堅持做到事前預(yù)防、事中管控、事后警示。每月定期組織青安崗開展“零點行動”，對一線安全隱患、交通工具、?；返冗M行排查，對檢查出的問題進行曝光，并督促責(zé)任人及時整改，確保安全隱患無死角、安全管理無盲點。通過組織開展“文明交通、安全出行”主題活動，教育引導(dǎo)廣大干部職工做文明交通的踐行者、傳播者和推動者，并不定期督導(dǎo)檢查，對重點區(qū)域停車秩序進行督導(dǎo)維護，杜絕道路車輛亂停亂放現(xiàn)象發(fā)生，將安全工作“抓”在經(jīng)常、“嚴(yán)”在日常，及時消除安全隱患，增強安全風(fēng)險意識。
“青”服務(wù)，守好“責(zé)任田”
“我在崗位工作一天，安全責(zé)任就要落實到位，這是一名青安崗員必須做到的，我要為班組的安全和家人的期盼負(fù)責(zé)。”在班前會上，青安崗員這樣說道。
為切實發(fā)揮青安崗“兵頭將尾”作用，該中心團總支在防范崗位風(fēng)險上狠下功夫，堅持意識導(dǎo)向。一方面牢固樹立安全生產(chǎn)是第一責(zé)任的意識，另一方面牢固樹立底線思維和紅線意識。同時，鼓勵青工刻苦求知，在干中學(xué)、在學(xué)中干，積極營造“學(xué)技術(shù)、練本領(lǐng)、比貢獻(xiàn)”的良好氛圍，助推青工成長成才。以“傳幫帶”搭建青工成長平臺，通過開展青年安全監(jiān)督崗、青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建，全面提升青工素質(zhì)，增強青工活力。通過深入一線與青工面對面談心，及時掌握青工思想動態(tài)，解決工作、生活困難，使其感受到企業(yè)溫暖，增強歸屬感和使命感。（漢鋼公司 張 苗）
