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干好“微實(shí)事”,實(shí)現(xiàn)技能指標(biāo)“雙提升”
發(fā)布日期:2024-11-12    作者:羅嘉 蔣肖肖    
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近日,漢鋼公司設(shè)備檢修中心以能力大提升、流程再優(yōu)化、代儲(chǔ)再深入為抓手,從“小切口”入手逐個(gè)制定了任務(wù)清單,力爭(zhēng)抓一件成一件,成一件帶一片,實(shí)現(xiàn)技能指標(biāo)雙提升,沖刺四季度。

干好“微實(shí)事”,實(shí)現(xiàn)技能指標(biāo)“雙提升”

“小課堂”促進(jìn)業(yè)務(wù)能力大提升

“陜煤集團(tuán)主數(shù)據(jù)權(quán)限,但能邀請(qǐng)相關(guān)業(yè)務(wù)人員給大家就使用過(guò)程中存在的問(wèn)題再精準(zhǔn)培訓(xùn)一下?”自主數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化管理以來(lái),相關(guān)單位業(yè)務(wù)人員提出了這樣的需求。

有需必應(yīng)。漢鋼公司設(shè)備檢修中心立即與集團(tuán)主數(shù)據(jù)管理人員對(duì)接,組織了線上集中培訓(xùn),通過(guò)PPT授課提問(wèn)交流的交互方式,對(duì)系統(tǒng)操作和分類標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容進(jìn)行了詳細(xì)交流,讓參培的業(yè)務(wù)人員帶著“滿滿干貨”返回崗位。同時(shí)中心內(nèi)部還開設(shè)了私教“小課堂”,通過(guò)一對(duì)一幫扶的形式主動(dòng)“上門解惑”,進(jìn)一步促進(jìn)業(yè)務(wù)人員能力大提升。

“小系統(tǒng)”打通流程優(yōu)化大循環(huán)

“優(yōu)化后的這個(gè)流程實(shí)在太方便了,不用再人工填單子、找簽字,流程還能在系統(tǒng)中永久保留,隨時(shí)備查。”談及最近優(yōu)化的備件材料質(zhì)量異議線上流程,相關(guān)采購(gòu)員贊不絕口。

為強(qiáng)化信息化建設(shè)管理,該中心充分利用信息化手段,推行線上辦公,實(shí)現(xiàn)了業(yè)務(wù)辦理節(jié)約、高效、便捷。同時(shí),根據(jù)2024年制度修改情況,先后對(duì)需求計(jì)劃審批、采購(gòu)計(jì)劃審批、備件材料質(zhì)量異議處置等16個(gè)線上審批流程及節(jié)點(diǎn)進(jìn)行調(diào)整、優(yōu)化,讓各單位業(yè)務(wù)辦理進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)“少跑路”“少等待”“少耽擱”,大大縮短了流程審批時(shí)間。

干好“微實(shí)事”,實(shí)現(xiàn)技能指標(biāo)“雙提升”

“小切口”開創(chuàng)代儲(chǔ)備貨新局面

為進(jìn)一步提高備件供應(yīng)效率,降低庫(kù)存儲(chǔ)備,該中心積極推進(jìn)備件代儲(chǔ)模式,安排專人全面梳理細(xì)公司各類備件年消耗量及歷史采購(gòu)金額,分批推進(jìn)備件采購(gòu)代儲(chǔ)模式,并形成了代儲(chǔ)推進(jìn)清單,每天跟蹤進(jìn)度逐項(xiàng)銷號(hào),確保事事有著落,件件有回音。目前割槍噴嘴、五金工具已成功簽訂代儲(chǔ)合同,商家按需備貨、使用單位現(xiàn)用現(xiàn)取、結(jié)算用多少結(jié)多少,進(jìn)一步降低了庫(kù)存積壓風(fēng)險(xiǎn)。(漢鋼公司 羅嘉 蔣肖肖)

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